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Taller de Formación de instructores

¿Sabes como potencializar el proceso de enseñanza-aprendizaje?

Con este curso aprenderás a desarrollar las habilidades que te permitan llevar acabo desde el planeación, hasta el desarrollo, implementación y educación de un curso de capacitación externo de una forma más ágil y efectiva.El curso es importante por que te permite trabajar en la esfera de los adultos , su forma de pensar, actuar y entender su proceso de aprendizaje de los adultos.

Además aprenderás a desarrollar las habilidades y las mejores prácticas; al mismo tiempo lograr el llenado de los documentos correspondientes para registrarse ante la secretaria de trabajo y prevención social como agente capacitador externo.

DIRIGIDO A:  Alumnos, Docentes, Capacitadores, RRHH, otros

  • Desarrollar habilidades que le permitan conducir eficientemente las acciones en materia de capacitación y desarrollo.
  • Realizar una planeación, desarrollo y evaluación didáctica de un evento de capacitación.
  • Cumplir con los requisitos que señala la Secretaría del Trabajo y Previsión Social para el registro como Agente Capacitador Externo.

Luis Ramón Guzmán

  • Reconocerán las características y funciones de un instructor en la conducción del proceso de enseñanza y aprendizaje en adultos.
  • Diseñarán una Carta Descriptiva de un curso de su especialidad, empleando todos los elementos correspondientes en la planeación del mismo.
  • Planeará situaciones didácticas adecuadas para la capacitación, con base en las características del participante y curso.

Sin información

Modalidad: Presencial

Cupo limitado a 15 participantes

Duración: 25 horas validadas

Fecha: 10,17, 24 Nov y 1 y 8 de Dic

Horario: Sábado de 1 a 5 pm

Costo:  $5,100

Más Información:

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    1. Conceptos básicos de capacitación.
    2. Habilidades de comunicación.
    3. La naturaleza de la educación de adultos.
      • El aprendizaje en los adultos.
    4. El papel del instructor.
    5. Diseño de Elementos de un programa instruccional.
      • La planeación de la capacitación.
        • El Proceso enseñanza-aprendizaje.
        • Recursos didácticos.
        • Características de los grupos.
        • Técnicas grupales.
      • Conducción del curso.
      • Evaluación del curso.
        • Momentos de la evaluación.
        • Pasos para evaluar.
        • Herramientas para la evaluación
    • Sin Información

Con este curso aprenderás a desarrollar las habilidades que te permitan llevar acabo desde el planeación, hasta el desarrollo, implementación y evaluación de un curso de capacitación externo de una forma más ágil y efectiva.

¡PREGUNTA Y APARTA TU LUGAR!

PAGA CON TU TARJETA DE CRÉDITO A 3 y 6  MESES SIN INTERESES*

* Tarjetas participantes: American Express, Bancomer, Banamex, Banorte/Ixe, Santander, HSBC, ScotiaBank, Inbursa, Afirme, BanBajio, BanRegio, Banco Ahorro Famsa, Banca Mifel, Invex Banco, Banjercito e Itaucard.